Une véritable unité

Nous sommes fiers de promouvoir une culture d’ouverture, d’intégrité et de tolérance. En effet, pour être une équipe gagnante, il faut être curieux, poser des questions et demander de l’aide lorsque vous en avez besoin. C’est ce qui crée la dynamique qui nous fait tous progresser.

Beaucoup de choses ont changé depuis le début de l’histoire d’Elopak en 1957 en tant qu’entreprise familiale. Notre héritage a favorisé la culture de la bienveillante et de la loyauté qui nous définit encore aujourd’hui – et a façonné notre passion, notre ambition et notre conviction de créer un avenir plus durable.
 
Une culture de l’unité

Comme nous sommes à l’origine une entreprise familiale, l’unité a toujours fait partie intégrante de notre ADN. Nous sommes fiers du fait que les gens restent avec nous en moyenne 10 ans. Nous pensons que c’est un beau témoignage du sentiment d’appartenance qui nous définit toujours, et nous unit.

Notre remarquable ancienneté reflète également l’esprit d’entreprise qui nous a animés dès le début de notre existence. Un demi-siècle plus tard, nous sommes toujours animés par l’ambition de constamment améliorer les choses. Se joindre à Elopak, c’est entrer dans un lieu de travail dynamique où le voyage est tout aussi gratifiant que la destination.

Notre personnel est ce qui nous définit. Et notre culture est ce qui nous unit. C’est pourquoi notre culture est un aspect que nous ne prenons pas à la légère. Elopak est un endroit où vous pouvez être vous-même, demander de l’aide et faire preuve de curiosité sans hésitation. Car c’est en se soutenant les uns les autres que l’on progresse.

Même si nous avons grandi, notre esprit d’entreprise reste fort. Nous sommes toujours animés par l’ambition d’innover et de créer des solutions pour un avenir plus durable.
 
Joignez-vous à une entreprise mondiale

Avec des collègues de plus de 50 nationalités, nous tirons parti de la force des différents points de vue. Nous célébrons l’individualité tout en cultivant la collaboration, car nous sommes convaincus que des équipes diversifiées créent les solutions les plus significatives.

Chez Elopak, vous travaillerez avec des personnes d’origines, de compétences et de cultures différentes, toutes contribuant à quelque chose de plus grand. Ensemble, nous façonnons un lieu de travail où la voix de chacun compte et où chaque idée peut avoir un impact.

Diversité et inclusion

La diversité des équipes conduit à la diversité des solutions. C’est pourquoi nous croyons en un environnement de travail inclusif où chacun se sent accueilli, respecté et capable de faire la différence.

Pour nous, l’inclusion n’est pas seulement la bonne chose à faire – c’est la façon dont nous devenons plus forts. Nous célébrons l’individualité et nous nous engageons à apprendre et à nous améliorer chaque jour, afin que chacun puisse s’épanouir au sein d’Elopak.

En tant qu’entreprise mondiale, nous avons la chance d’avoir des employés du Danemark à Détroit, aux États-Unis. Notre parcours vers la diversité et l’inclusion est en cours, mais nous sommes fiers des progrès que nous avons réalisés. Tout en poursuivant notre croissance, nous restons déterminés à construire une culture où les personnes de toutes origines peuvent réussir.